筑梦之旅—写在葛洲坝水泥荣获“全国文明单位”称号之

发布媒体:发布媒体 发布时间:2017-12-14

摘要:中国葛洲坝集团水泥有限公司近日接到中央文明办传来的喜讯,该公司荣获第五届“全国文明单位”。

      中国葛洲坝集团水泥有限公司(简称“葛洲坝水泥”)近日接到中央文明办传来的喜讯,该公司荣获第五届“全国文明单位”。    

      道阻且长,行则将至。五年的文明创建之路,也是葛洲坝水泥不断深化改革、砥砺奋进的筑梦之旅。    

      顶层设计,为创建搭桥铺路——    

      回顾五年来的文明创建之路,荣誉的获得从来都是来之不易的。    

      为了不把创建当成“应付任务”,办成“扰民行动”,葛洲坝水泥在创建之初就进行了科学的顶层设计,将文明创建纳入公司整体发展规划、纳入公司党政工作要点、纳入公司考核体系。公司党政召开专题会议研讨制定《公司文明建设大纲》《文明单位考核评定办法》《最佳文明班组评选办法》《文明职工评选办法》等制度……一系列办法措施的研究出台,为文明单位创建把准了方向、找到了坐标、理清了思路。    

      “而成功的关键还在于全员的积极参与。”这是葛洲坝水泥文明建设领导小组一位负责人的感慨。    

      葛洲坝松滋水泥公司一线职工任虹坦言,“公司人人都是文明践行者,对我们来说,积极做到文明出行、文明用餐,办文明事,做文明人,这也是在为文明创建做贡献。”    

      在葛洲坝水泥,除了做“文明的践行者”,还形成了“人人争当文明倡导者”的良好氛围。积极参与文明建设的同时,广大职工主动担当起监督员和劝导员,对身边发生的不文明行为主动劝阻、引导,形成崇尚文明的鲜明导向,从而推动形成积极、向上、健康、阳光的精神风貌,企业的建设发展也有了强大的动能和势能。    

      党建引领,为创建凝聚人心——    

      在文明创建的队伍当中,总有那么一群人,因为“共产党员”的身份,始终走在了前列,担起了重任。    

      葛洲坝宜城水泥公司党员郑光恒说,“党员就是模范和先进的代名词,主动带头参加文明创建义不容辞;有了党员的带动,普通群众自然会踊跃跟上。”    

      葛洲坝水泥党委负责人表示,该公司不断将学习习近平总书记系列重要讲话精神引向深入,坚持扎实推进“两学一做”学习教育常态化、制度化。通过视频早会、网站、微信、报纸等开展宣贯教育,坚持服务生产经营不偏离,切实将学习教育融入企业发展。全面开展佩戴党徽、重温入党誓词等活动;在营销队伍中开展“五比五看”销售劳动竞赛,在生产一线开展“四比四看”生产劳动竞赛;以“做合格党员”党委主题活动为载体,开展争创“党员先锋队”、党员承诺践诺签名、支部主题党日等活动,引导党员干部强党性、守规矩、勇担当、比贡献。    

      与此同时,葛洲坝水泥长期坚持开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。通过学先进树典型,营造良好风尚,持续开展“我身边的好人”、“模范共产党员”、“最佳文明职工”等评选活动,并在报纸、网站、微信等媒体上开辟专栏,宣传道德模范和身边的好人好事;积极组织先进事迹宣讲活动,先进事迹进基层、进车间、进班组……公司上下崇德向上蔚然成风。    

      文化铸魂,夯实创建成果——    

      文化是企业发展的灵魂,也是葛洲坝水泥文明创建的重要内容。    

      一是做到全面管理,系统推进。葛洲坝水泥每年都要下发企业文化建设规划,将文化建设纳入公司年度文明创建工作检查,进行考核;建设企业文化展厅,打造公司VI系统,有序开展形象礼仪知识培训,设计印发职工礼仪手册,建立企业文化素材库和案例库,理论成果不断丰富。    

      二是做到策划先行,创新发力。葛洲坝水泥以文体品牌活动为抓手,通过举办“摒弃自我、自私、自闭”主题辩论赛、“阳光、创新、诚信、责任”主题演讲赛、“四季葛泥”职工摄影赛、“葛泥人·葛泥梦”文艺汇演、元旦迎春长跑等活动,编撰出版《新起点新跨越》书籍,使企业核心文化理念广泛普及;打造学习型企业,所属老河口公司、嘉鱼公司职工书屋分获全国总工会、湖北省总工会“职工书屋示范点”荣誉。    

      三是净化风气,提升形象。开展“勤俭节约,从我做起”主题教育,组织“节约在带头”实践活动,引导干部以身作则,组织女职工“阅读与家风”专题讲座,与当地幼儿园联合开展“沐浴爱、传递爱”送祝福活动,开展“书香葛洲坝”读书征文活动,倡导良好家教、家风。    

      诚信建设是葛洲坝水泥文化的有机组成部分。该公司结合企业实际,组织修订了150余部规章制度,确保生产经营有规可依。坚持法治建设与提升全员法律自觉相结合,与创建“劳动关系和谐企业”相结合,与抓好风险防控相结合。制定发布了企业《法制工作五年规划(2015~2019)实施方案》、《法治企业建设实施方案(2016~2020)》、《诚信建设工作方案》、《供应商评级管理办法(试行)》等近10项文件。另一方面,积极完善考评制度,建立“守信激励”机制,鼓励诚信荣誉申报。目前,该公司及所属单位先后获得了“湖北省守合同重信用单位”“纳税信用A级纳税人”等40多项诚信荣誉。    

      紧扣主线,创建助力转型升级——    

      近年来,面对日益激烈的行业竞争和愈加复杂的市场环境,葛洲坝水泥逆势而上,取得了令人瞩目的发展成就。这与公司一手抓生产经营、一手抓文明创建,两者相互协调、共同促进的理念和实践密切相关。    

      实际上,葛洲坝水泥的文明创建工作在顶层设计上就明确了必须紧扣“服务生产经营,推进转型升级”这一鲜明的主线。    

      葛洲坝洁新科技公司的陈师傅说,“我为自己是一名葛洲坝水泥人而感到骄傲,不仅仅是因为我们获得了全国文明单位我才这样说。你看我们的工厂多漂亮,我们是水泥行业的环保领跑者,外面的人都挺尊重我们的,觉得我们了不起。”    

      葛洲坝水泥近年来积极践行“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念,“争当水泥行业的环保领跑者”,围绕节能减排及资源综合利用、新型道路材料研发及应用、水泥窑协同处置城市垃圾三大主线,着力推进企业向清洁高效的现代高新技术企业转变。目前,该公司所属洁新科技公司已建成老河口、松滋、宜城三条水泥窑协同处置生活垃圾生产线。葛洲坝水泥作为湖北省水泥工业协会会长单位,带领全省水泥企业主动淘汰落后产能、实行错峰生产,为还当地人民群众一片绿色青山做出了积极贡献,因此葛洲坝水泥荣获了“中国水泥行业最具社会责任感企业”称号。该公司下属单位5家被评为“湖北省环保信用绿牌企业”、5家被评为“环境信用优秀单位”、2家被评为“环境信用良好单位”。    

      五年来,葛洲坝水泥的资产规模和经营利润分别增长了近一倍,公司综合实力位列全行业第四位,水泥熟料产能位居行业50强第13位……    

      文明创建永远在路上。葛洲坝水泥党群部负责人表示,获评“全国文明单位”不是终点,而是新的起点……他们将怀揣这份荣誉,继续筑梦新征程。

关联企业: 葛洲坝嘉鱼水泥有限公司

相关链接:http://www.snsqw.com/news/rdzt/201712/179897.html

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