广东羊城人力资源管理有限公司(以下简称“羊城人力”)成立于2005年8月,是一家经省人社厅批准、在省工商局注册,提供人力资源(劳务)派遣/外包、管理咨询、人才服务、培训管理的省级社会化服务机构。
公司一直秉承“精心敬业、以人为本”的服务精神,以客户需求为导向,积极探索人力资源管理新理念,为客户提供有效的人力资源管理方案和优质的咨询服务,得到了客户的好评和相关政府部门的肯定与支持。先后获得了“2011-2012广东省人力资源服务业诚信示范机构”、“全国人力资源诚信服务示范机构”等荣誉。
随着《广州市社会信用体系建设规划(2014—2020年)》(穗府〔2014〕40号)提出“推进企业诚信建设”、“鼓励企业加强内部信用管理,推动企业建立完善生产经营信用档案”、“鼓励企业在采购、销售、招投标、投资合作等经济交易活动中使用信用产品和服务,扩大企业信用产品和服务在各领域的应用”,在绿盾征信广州服务机构加强信用主体诚信建设的倡议下,羊城人力在绿盾全国企业征信系统上建立、完善了信用档案,并通过了“立信单位”的审核。
在参加省、市的众多招标项目中,羊城人力多次出具使用绿盾征信客观真实的企业信用报告参加投标,屡次获得加分并中标。同时,通过展示网上信用档案,羊城人力也不断扩大了商业影响,赢得了更多客户的信任。公司还为此给绿盾征信写来感谢信,感谢绿盾征信的帮助。
社会主义市场经济是以信任为基础的信用交易活动,诚信是市场经济发展的基石,是人力资源市场建设和管理工作的重要内容。加强人力资源服务机构诚信体系建设,既是促进人力资源服务机构自我约束管理、自觉诚信服务的重要手段,又是规范人力资源市场良好秩序、形成诚实守信和规范发展环境氛围的现实需要,也是推进人力资源服务行业健康有序发展、更好服务于经济社会发展需要的有力支撑。
广大人力资源服务企业主动立信、用信,向社会公开承诺守信,把“诚信立企”作为经营守则,不仅能增加客户的信任感与满意度,促进企业自身和人力资源服务行业的诚信健康发展,荣誉感、获得感也会越来越多。
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